grava administratieMarti, 5 iulie, angajaţii administraţiei publice locale, membri de sindicat ai Federaţiei Naţionale a Sindicatelor din Administraţie (FNSA), intră în grevă de o oră la începutul programului de lucru, anunta FNSA. Sindicaliştii din FNSA spun că personalul care lucrează în consiliile judeţene şi primăriile de pe întreg teritoriul ţării a fost vadit discriminat în raport cu angajatii din administratia centrala (care au beneficiat de cresteri salariale de pâna la 70%).

De aemenea, Sindicaliştii FNSA spuna  ca majoritatea mangajatilor din primarii si consilii judetene au venituri salariale brute apropiate ca valoare sau chiar egale cu salariul minim brut pe economie (1.250 lei de la 01 mai 2016).

Revendicarile FNSA sunt urmatoarele:

  1. Acordarea normei de hrana pentru toti salariatii din administratia publica locala – acolo unde resursele bugetare permit acest lucru. Prin aceasta modificare legislativa se elimina discriminarile ca din acelasi buget local al unei institutii, unii salariati primesc acest drept iar altii nu.
  2. Acordarea voucherelor de vacanta pentru salariatii din administratia publica locala.
  3. Tinând cont de faptul ca salariile functionarilor publici si ale personalului contractual din administratia publica locala sunt mai mici decât cele din administratia publica centrala, solicitammajorarea salariilor de baza ale functionarilor publici si ale personalului contractual din administratia publica locala cu 25 %.
  4. Eliminarea în totalitate a Art 31 (4) din OUG nr. 20/2016.

Dacă nu le vor fi rezolvate revendicările, vor intra din nou în grevă o zi întreagă – pe 12 iulie, iar din 19 iulie intră în grevă pe termen nelimitat.

 

LĂSAȚI UN MESAJ

Vă rugăm să introduceți comentariul dvs.!
Introduceți aici numele dvs.